RECRUIT
私たちリッツウェルの使命は、心に響く独自の家具とその空間を創造し、世界中の人々へ伝えていくこと。
そして、人生をも変えるような感動を与え続けること。
MESSAGE
「唯一無二の世界一流ブランドになる」
これは、私たちが掲げ続けるビジョンです。
そして、その実現に欠かせないのが、
社員一人ひとりの力です。
個々が強みを活かし、情熱を持ち、
日々の仕事を心から愉しんでいるか。
細かな作業やスキル以上に大切なのは、
人間の持つ感性や心、
そして共に描くビジョンだと思います。
つくる人、伝える人、それを支える人。
それぞれが異なる役割を担いながら、
三位一体となって「良いもの」を
生み出していく。
そこには、目に見えない大きな価値が
生まれるのです。
家具本来の役割とは何だろうか。
本当にいいブランドとは何だろうか。
働くということは、
どんな意味を持つのだろうか。
私たちは、それを追求し続け、
どこにもないような、どこもまねできないような
深みのあるブランドに、
信念を持ち、時間をかけて、
着実に成長させていきたいのです。
そして、私たちの考えに共鳴してくださる
すべての方々に、
人生をも変えるような感動を
提供し続けていきたいと考えています。
代表取締役 宮本晋作
リッツウェル社員が
大切にする「7つの問い」
「常に一流を目指す気持ちを
もっているか」
「感動やよろこびの声が降りそそぐ
仕事をしているか」
「プロフェッショナルとしての
誇りをもっているか」
「常に感性を
磨いているか」
「凡事を徹底し、思いやりをもって
行動しているか」
「謙虚な心で感謝をあらわしているか」
「“夢”と“ビジョン”を持ち、
仕事を心から愉しんでいるか」
各部門の仕事～名品ソファ“ライトフィールド”
が生まれるまで～
世界三大デザイン賞に数えられるドイツのiF デザイン賞を受賞した“ライトフィールド”。
リッツウェルの代表作が世に生み出されるまでのプロセスを通じ、各部門の仕事をご紹介します。
リッツウェル人物図鑑
リッツウェルで働くメンバーをご紹介。どのような瞬間によろこび、悩み、
どんなポリシーを持って仕事に向き合っているのか、リアルな声をお届けします。
